控制經(jīng)理
0.6-1萬/月
瓊山區(qū)
本科
本科
全職
2025-05-23
職位發(fā)布人
黎玉珍
三日內(nèi)活躍
海南電力設(shè)計(jì)研究院
hr
職位要求
崗位職責(zé)：
1、參與新能源發(fā)電項(xiàng)目前期策劃評審，完成策劃中項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、安全、費(fèi)用、職業(yè)健康和環(huán)境保護(hù)等目標(biāo)的制定審核。
2、工程執(zhí)行管理:在項(xiàng)目實(shí)施過程中，全過程審查項(xiàng)目費(fèi)用合規(guī)性及必要性、項(xiàng)目進(jìn)度執(zhí)行情況，審核項(xiàng)目偏差分析和趨勢預(yù)測，必要時(shí)提出處理意見和措施，并督促其實(shí)施。
3、能夠適應(yīng)長期到項(xiàng)目現(xiàn)場出差及相關(guān)檢查工作，協(xié)調(diào)項(xiàng)目履約、履約管理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量管理、創(chuàng)優(yōu)申報(bào)、QC 管理。
4、編寫日常匯報(bào)報(bào)告材料制作及會(huì)議紀(jì)要。
5、配合完成項(xiàng)目相關(guān)審計(jì)提資。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，新能源專業(yè)、工程管理、工程造價(jià)有相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)證書者優(yōu)先。
2、有一定的溝通應(yīng)變、協(xié)調(diào)能力，具有責(zé)任心，能夠承受工作壓力。
3、熟練運(yùn)用各類辦公軟件。
4、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力突出，適應(yīng)長期出差及駐場工作。
5、用工形式為勞務(wù)派遣。
1、參與新能源發(fā)電項(xiàng)目前期策劃評審，完成策劃中項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、安全、費(fèi)用、職業(yè)健康和環(huán)境保護(hù)等目標(biāo)的制定審核。
2、工程執(zhí)行管理:在項(xiàng)目實(shí)施過程中，全過程審查項(xiàng)目費(fèi)用合規(guī)性及必要性、項(xiàng)目進(jìn)度執(zhí)行情況，審核項(xiàng)目偏差分析和趨勢預(yù)測，必要時(shí)提出處理意見和措施，并督促其實(shí)施。
3、能夠適應(yīng)長期到項(xiàng)目現(xiàn)場出差及相關(guān)檢查工作，協(xié)調(diào)項(xiàng)目履約、履約管理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量管理、創(chuàng)優(yōu)申報(bào)、QC 管理。
4、編寫日常匯報(bào)報(bào)告材料制作及會(huì)議紀(jì)要。
5、配合完成項(xiàng)目相關(guān)審計(jì)提資。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，新能源專業(yè)、工程管理、工程造價(jià)有相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)證書者優(yōu)先。
2、有一定的溝通應(yīng)變、協(xié)調(diào)能力，具有責(zé)任心，能夠承受工作壓力。
3、熟練運(yùn)用各類辦公軟件。
4、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力突出，適應(yīng)長期出差及駐場工作。
5、用工形式為勞務(wù)派遣。
全勤獎(jiǎng)
股票期權(quán)
年底雙薪
年終分紅
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
加班工資
包吃
包住
交通補(bǔ)貼
餐補(bǔ)
房補(bǔ)
通訊補(bǔ)貼
高溫補(bǔ)貼
彈性工作
年度旅游
免費(fèi)班車
崗位晉升
管理規(guī)范
扁平管理
技能培訓(xùn)
節(jié)日禮物
周末雙休
定期體檢
海南省?？谑忻捞m區(qū)群上路62號(hào)
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該職位打招呼次數(shù)達(dá)到上限，請第二天后再嘗試